集團公司召開(kāi)總部服務(wù)基層、轉變工作作風(fēng)推進(jìn)會(huì )

7月5日，集團公司召開(kāi)總部服務(wù)基層、轉變工作作風(fēng)推進(jìn)會(huì )，黨委書(shū)記、董事長(cháng)宋鑫出席會(huì )議并講話(huà)，黨委副書(shū)記、總經(jīng)理劉家強通過(guò)視頻主持會(huì )議。

會(huì )上，總部各部門(mén)負責人匯報了一年來(lái)在服務(wù)基層、轉變作風(fēng)方面的工作成效、存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施及意見(jiàn)建議，集團公司領(lǐng)導逐一進(jìn)行了點(diǎn)評。

宋鑫指出，總部各部門(mén)牢固樹(shù)立“嚴深細實(shí)”“馬上就辦、真抓實(shí)干”理念，對照“抓管理、強基礎，抓能力、強本領(lǐng)，抓落實(shí)、強擔當”作風(fēng)建設總目標和相關(guān)要求，積極改作風(fēng)、提效率、辦實(shí)事，有效推動(dòng)集團公司經(jīng)營(yíng)管理各項重點(diǎn)工作，取得明顯效果。

宋鑫強調，作風(fēng)建設事關(guān)集團改革發(fā)展和黨的建設成效，總部各部門(mén)作為貫徹落實(shí)集團公司黨委部署的“中堅力量”、決策管理中樞，必須把作風(fēng)建設擺在更加突出位置，深入轉作風(fēng)、強能力、精管理、優(yōu)服務(wù)、抓落實(shí)，一抓到底、抓出成效。一要堅持政治引領(lǐng)，持續提升改作風(fēng)樹(shù)新風(fēng)的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。要樹(shù)立強烈的危機意識和憂(yōu)患意識，以過(guò)硬作風(fēng)將各項工作抓深抓細抓實(shí)抓到位，全力以赴穩增長(cháng)、防風(fēng)險、促改革、強黨建，確保習近平總書(shū)記重要指示批示和黨中央、國務(wù)院決策部署在集團系統一貫到底、落實(shí)落地。二要堅持問(wèn)題意識，持續提升服務(wù)基層能力。要提升學(xué)習能力，持續增強學(xué)習的自覺(jué)性主動(dòng)性，切實(shí)提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，牢固樹(shù)立帶隊伍的責任意識，積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，形成人才培養的良性循環(huán)，強化實(shí)踐歷練，切實(shí)在實(shí)踐中“蹲苗”成長(cháng)。三要堅持科學(xué)管理，持續提升精細化標準化管理水平。圍繞中心工作找準定位，優(yōu)化工作流程，細化分工協(xié)作，加強內部溝通，統籌好部門(mén)工作進(jìn)度，支持和保障集團公司規劃目標如期實(shí)現。四要堅持結果導向，持續提升重點(diǎn)工作成效。圍繞全年目標任務(wù)，緊盯重點(diǎn)工作狠抓落實(shí)，圍繞基層、圍繞市場(chǎng)一線(xiàn)發(fā)揮職能部門(mén)的專(zhuān)業(yè)指導作用，強化督導考核，抓好“首辦制”落實(shí)，加強跟蹤問(wèn)效，全面提升集團公司發(fā)展質(zhì)量。五要堅持糾治并舉，持續提升鞏固基層減負成效。進(jìn)一步弘揚嚴深細實(shí)精神，持續糾“四風(fēng)”樹(shù)新風(fēng)，為基層松綁減負，切實(shí)為基層辦實(shí)事解難題，以實(shí)實(shí)在在的行為提升廣大職工的獲得感、幸福感。

集團公司領(lǐng)導、總部各部門(mén)負責人現場(chǎng)及視頻參加會(huì )議。